Le système EPS (Entidades Promotoras de Salud) a deux régimes : contributif (salariés/résidents cotisant ~12,5 % de 40 % du revenu déclaré) et subsidié. Les résidents s'affilient à une EPS, obligatoire pour la plupart des visas. Par-dessus, les expats ajoutent une medicina prepagada (Sura, Colsanitas, Colmédica) : accès direct aux spécialistes, cliniques premium, attentes courtes. Très bons hôpitaux à Bogotá (Fundación Santa Fe) et Medellín (Pablo Tobón Uribe). Piège majeur : l'EPS ne suffit pas pour le visa — voir l'encart visa.