Le Chili a un système dual : FONASA (public) et les ISAPRE (assurances privées). Tout salarié cotise 7 % de son salaire à la santé, fléchés vers l'un ou l'autre. Un expatrié salarié peut choisir une ISAPRE pour accéder aux cliniques privées (délais courts, libre choix, confort), remboursées 60-90 % chez leurs partenaires. Spécificité majeure : les grandes cliniques privées de Santiago (Clínica Las Condes, Clínica Alemana) sont d'excellence reconnue. Mais les ISAPRE peuvent refuser ou surtarifer selon l'âge et les antécédents et couvrent mal hors Chili — beaucoup d'expats préfèrent une internationale.